Ở Việt Nam, dịch vụ tạm ứng lương linh hoạt (Earned Wage Access – EWA) bắt đầu được sử dụng từ năm 2019 với các ứng dụng như GIMO, Vui App, Ekko… Mô hình này giúp giải quyết điểm hạn chế trong lối trả lương truyền thống theo tháng ở các doanh nghiệp nhưng cho đến nay, Nhà nước vẫn chưa ban hành các chế định riêng để điều chỉnh loại hình dịch vụ này.
Hiện thanh khoản hệ thống đang dư thừa, Ngân hàng Nhà nước có thể hút 70.000 – 100.000 tỷ qua tín phiếu, trung bình 10.000 tỷ/ngày, kéo dài trong 2 tuần...
Do thị trường nhà ở bất ổn, giá nhà tăng nhanh, nhiều người sinh sau năm 1980 không đủ khả năng mua nhà nên chọn đi thuê.
Cảm giác bị coi thường, không được đánh giá cao, không được thăng chức, không được trả lương xứng đáng là những nguyên nhân gây ra tình trạng nộp đơn trả thù.
Sau 'quiet quitting' (âm thầm nghỉ việc), 'acting your wage' (làm việc theo đúng mức lương) đang là làn sóng tiếp theo trong thị trường lao động hiện nay.
Trước thông tin New Zealand quyết định sống chung với Covid-19, trái với lo ngại từ các chuyên gia dịch tễ, người Việt tại quốc gia này bày tỏ lạc quan và mong đợi kế hoạch mới.
Bài viết áp dụng phương pháp nghiên cứu định tính và định lượng để xem xét các yếu tố ảnh hưởng đến việc lựa chọn công ty kiểm toán Big4 của các doanh nghiệp. Để đạt được mục đích đề ra, bài viết nghiên cứu dữ liệu (gồm 214 quan sát) được thu thập từ báo cáo tài chính của các doanh nghiệp phi tài chính niêm yết trên sàn Sở Giao dịch Chứng khoán TP. Hồ Chí Minh (HoSE) và Sở Giao dịch Chứng khoán Hà Nội (HNX) trong năm 2019.