Không được đóng BHXH theo đúng quy định, người lao động sẽ bị ảnh hưởng đến mức hưởng một số chế độ như trợ cấp thất nghiệp, trợ cấp thai sản, lương hưu…
Thời gian tính hưởng chế độ hưu trí đối với người lao động vừa đóng BHXH bắt buộc, vừa đóng BHXH tự nguyện là tổng thời gian đã đóng cả hai chế độ này.
Cơ quan BHXH TP.HCM cho biết người hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH sẽ được chi trả với hình thức không dùng tiền mặt trong hai ngày 2, 3-5.
UBND TP yêu cầu Sở Y tế chỉ đạo các cơ sở KCB tăng cường công tác tự kiểm tra phòng, chống hành vi lạm dụng, gian lận, trục lợi quỹ BHYT tại các cơ sở KCB.
Hiện nay, BHXH TP.HCM chưa có quy định về việc ưu tiên lấy số thứ tự, cũng như ưu tiên không phải đặt lịch đối với trường hợp người nước ngoài liên hệ giải quyết hồ sơ.
Đối với người hành nghề lái xe công nghệ không có giao kết hợp đồng lao động hiện các bộ, ngành đang nghiên cứu, bổ sung để có chính sách BHXH cho người lao động.
Mức đóng BHXH tối đa từ ngày 1-7-2024 sẽ chờ có hướng dẫn để thực hiện.
Sau khi thu hồi được số tiền doanh nghiệp chậm đóng, cơ quan BHXH xác nhận bổ sung trên sổ BHXH để đảm bảo quyền lợi cho người lao động.
Đối với trường hợp không đăng ký email thì người dùng có thể gọi tổng đài 1900 9068 để được cấp lại mật khẩu VssID.
Để thay đổi từ số CMND sang CCCD trên ứng dụng VssID, người dùng có thể thực hiện ba bước trên cổng dịch vụ công.
Gần 3 triệu lao động trên cả nước đang bị ảnh hưởng quyền lợi khi doanh nghiệp nợ bảo hiểm xã hội (BHXH), Bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp. Tại TP.HCM, hàng trăm ngàn công nhân, người lao động có nguy cơ trở thành nạn nhân của tình trạng nợ đọng, chậm đóng BHXH, lúc ốm đau, thai sản.
BHXH TP.HCM thanh toán chi phí đồng chi trả vượt quá sáu tháng lương cơ sở khi đủ điều kiện.
Người lao động trên đường đi làm bị tai nạn giao thông, khi làm thủ tục hưởng chế độ tai nạn lao động thì gặp khó trong việc xác nhận văn bản vụ tai nạn.
Dự thảo Luật BHXH sửa đổi đã đề xuất một số biện pháp xử lý vi phạm về chậm đóng, trốn đóng BHXH bắt buộc, không đảm bảo quyền lợi của người lao động.
Dự thảo Luật BHXH (sửa đổi) đưa ra nhiều chính sách giữ chân người lao động ở lại hệ thống BHXH để hưởng chế độ hưu trí xã hội và nhiều hỗ trợ từ Nhà nước.